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25 2026

A diez años de su creación y tras su actualización, la Política de Inclusión UDP proyecta una nueva etapa de desarrollo institucional

La Política de Inclusión para Personas con Discapacidad de la Universidad Diego Portales busca asegurar la igualdad de oportunidades en la participación, aprendizaje y desarrollo de las personas con discapacidad que integran la institución, a través de un trabajo sistemático y colaborativo de los miembros de la comunidad.

La UDP cuenta con una Política de Inclusión desde 2016, y esta se actualizó en junio de 2025, luego de un proceso de evaluación de su implementación en el que participaron estudiantes, docentes, funcionarias y funcionarios.

La Política establece que la inclusión constituye una responsabilidad transversal de las unidades académicas y administrativas, promoviendo la colaboración, la coherencia y la articulación de las acciones institucionales. Entre sus principales énfasis se encuentran el fortalecimiento de la formación y capacitación, la incorporación de criterios de accesibilidad y diseño universal en los procesos curriculares y docentes, y la implementación de apoyos y ajustes académicos razonables para estudiantes con discapacidad.

La conmemoración de este primer año permite también proyectar los desafíos futuros de la Política, especialmente en lo referido a ampliar su implementación, fortalecer la coordinación entre unidades y continuar integrando la inclusión en los distintos ámbitos de la vida universitaria.

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